Beratende von Top-Führungskräften erleben häufig, dass sich limitierende Verhaltens- und Denkmuster der Klientinnen/Klienten hartnäckig und machtvoll einer Veränderung entziehen.
Allzu menschliche, aber für die Führungsaufgabe nicht hilfreiche Programme stehen im Weg: z. B. Perfektionismus & Qualitätsfanatismus, Mikro-management & Detailversessenheit, Mangel an Empathie, „Workaholismus“, hochemotionale Konflikt-Eskalationen mit „Recht-haben-müssen“ oder vermeidendem Rückzug, allumfassendes Misstrauen und Kontrollzwang oder auch Leit-sätze wie „Es reicht nie“, „Ich muss es allen recht machen“, „Ich muss es alleine schaffen“ usw. Diese Programme wirken wie Innere Fesseln, die stärker als Wille und Verstand scheinen.
Viele herkömmliche Methoden des Coachings und der Beratung führen dann oft nicht zu einem befriedigenden Ergebnis.
In diesen Fällen kann meist ein traumasensibles Vorgehen nachhaltige und belastbare Veränderungen ermöglichen.
Traumasensible Führungskraftentwicklung arbeitet mit der Hypothese, dass sich Innere Fesseln wie Überlebensstrategien aus frühen traumatischen Erfahrungen verhalten.
Beratende sollten also Ursachen und Wirkungen früher traumatischer Erfahrungen kennen und mit den besonderen Anforderungen an die Prozessführung sowie an die Beziehungs- und Interventionsgestaltung vertraut sein.
Ziel der einjährigen Fortbildung ist das Vermitteln von Grundlagen traumasensibler Ansätze in der Führungskraftentwicklung. Die Fortbildung umfasst die dazu erforderlichen, grundlegenden Konzepte und praktischen Ansätze. Selbstreflexion der eigenen inneren Prozesse und Supervision sind ebenfalls Kernbestandteil der Fortbildung.
Die Fortbildung wendet sich an Coaches und Beratende mit einer abgeschlossenen, mehrjährigen Weiterbildung in systemischer Beratung/Coaching (zertifiziert beispielsweise durch die DGSF/SG). Mehrere Jahre praktische Erfahrungen in der Einzelarbeit mit Führungskräften werden ebenfalls vorausgesetzt.
Die einjährige Fortbildung findet an insgesamt 14 Seminartagen an Wochenenden im Zeitraum von Januar bis November 2025 in Präsenz in Hamburg statt.
Sie orientiert sich inhaltlich und konzeptionell an dem Buch des Seminarleiter "Innere Fesseln lösen - befreit führen" (Schäffer-Poeschel 2022), das über den normalen Buchhandel zu beziehen ist.
Ausführlichere Informationen und Termine zu der Fortbildung finden sich hier: https://steffenelbert.com/wp-content/uploads/2014/07/Fortbildung-traumasensible-Führungskraftentwicklung-v2.pdf
Gerne können Sie Sie den Seminarleiter bei weiteren Fragen und zum Kennenlernen auch direkt unter mail@steffenelbert.com bzw. 0173 8833019 kontaktieren.
Der Preis für die Fortbildung beträgt EUR 7.900.- zzgl. USt. (EUR 9.400.- brutto). Buchung bitte ausschließlich über mail@steffenelbert.com. Mit dem Code "TSFKE@SN24", gibt es 5% Rabatt auf die Seminargebühr.
Systemische Weiterbildung wird von Sharetribe Marktplatz Plattform betrieben.
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